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Canal de Denuncias
Con el fin de reforzar nuestro compromiso con la transparencia, la integridad y el cumplimiento normativo, ponemos a disposición de todos un nuevo Canal de Denuncias.
Canal de Denuncias
CERMA & ARRIAXA, S.L. manifiesta su tolerancia cero ante la concurrencia en toda su organización de conductas constitutivas de delito y de lucha contra la corrupción, por lo que se ha realizado e implantado un Código de Conducta y un “Canal de Denuncias”.
Al adoptar este Código de Conducta, CERMA & ARRIAXA SL quiere subrayar su compromiso con la protección de las personas que informen sobre infracciones normativas y de lucha contra la corrupción y/o acoso laboral, en cualquiera de sus manifestaciones, informando de su aplicación a todo el personal que presta servicios en su organización, sea personal propio o procedente de otras empresas, incluidas las personas que, no teniendo una relación laboral, prestan servicios o colaboran con la organización, tales como personas en formación, las que realizan prácticas no laborales o aquéllas que realizan voluntariado.
Este canal da cumplimiento a cuanto exige la Ley 2/2023 del 20 de febrero 2023 y los artículos 46.2 y 48 de la Ley orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres, el RD 901/2020 de 13 de octubre, por el que se regulan los planes de igualdad y su registro y se modifica el Real Decreto 713/2010, de 28 de mayo, sobre registro y depósito de convenios y acuerdos colectivos de trabajo y el artículo 14 de la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de prevención de riesgos laborales.
De esta forma, CERMA & ARRIAXA, S.L. da por comunicado la disponibilidad de un CANAL de actuación y que puede acceder en cualquier momento desde su pagina web como en la intranet de la empresa en el apartado "Protocolo de Acoso" – "Canal de Denuncias", así como a comprometerse a realizar unas jornadas informativas.
La presentación de una queja o denuncia se efectuará directamente presentando el formulario de denuncia, a través de la página